AVOP onderzoekt het DNA van Flexibele Leiders in de zorg.
Veranderingen blijven elkaar opvolgen in de zorg, met als gevolg dat er steeds meer van de leidinggevende in de zorg gevraagd wordt. Dat is dan ook de reden dat AVOP samen met de Open Universiteit onderzoek gaat doen naar het verband tussen onderliggende persoonlijkheidskenmerken en intelligentie en de mate waarin een leidinggevende zijn of haar stijl kan afstemmen op de situatie.
In het onderzoek zullen we een nieuwe 360°-feedbacktool introduceren, specifiek voor situaties waarin gevarieerd leiderschapsgedrag wenselijk is. De deelnemers krijgen een persoonlijk feedbackrapport en de gegevens zullen anoniem verwerkt worden, met als doel het verkrijgen van inzicht in de onderliggende factoren van Flexibel Leiderschapsgedrag.
Lily Brand kan meer vertellen over het onderzoek Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. - 020-615 54 56
