Fieke Peijs, Adviseur
Naast reguliere assessments biedt AVOP een breed scala aan mogelijkheden voor e-assessment. Dit is een online tool die ingezet kan worden voor vraagstukken rond selectie, ontwikkeling, mobiliteit en loopbaanplanning. Aanvullend kunt u ons inschakelen voor scans met betrekking tot specifieke thema’s als duurzame inzetbaarheid, zelforganisatie en '360 graden'-feedback. Vanzelfsprekend kunnen we ook vanuit uw vraagstelling en organisatie een maatwerk e-assessment ontwikkelen. Bekijk een voorbeeld van een maatwerkproject.
Wilt u een oriënterend gesprek? Boek direct een assessmentEen selectie e-assessment indiceert de geschiktheid van een kandidaat op punten als intellectuele capaciteit, persoonlijkheid, drijfveren en competenties.
Een ontwikkel e-assessment brengt ook de talenten en kwaliteiten van een medewerker in beeld middels een sterkte-zwakteanalyse met het oog op competentie-ontwikkeling.
Een loopbaan e-assessment geeft deelnemers inzicht in hun persoonlijkheid, drijfveren, interessegebieden en ontwikkelde competenties, daagt uit tot zelfreflectie en geeft richting en concreet loopbaanadvies.
Wat AVOP voor uw organisatie kan betekenen
AVOP stelt kwalitatief hoogwaardige e-tools, waaronder e-assessments, ter beschikking en biedt daarnaast de mogelijkheid voor het ontwikkelen van maatwerk. Ook adviseren we met kennis van zaken over het integreren van deze online tools in de huidige HR-procedures. Hierdoor zullen de tools actief bijdragen aan de actuele ontwikkelingen van de organisatie en de rol die HR daarbinnen kan vervullen. Online tools bieden HR de mogelijkheid de professionele advisering richting de lijn op een effectieve en efficiënte wijze te versterken.
Heeft u interesse? Bel (020) 615 54 56 of mail naar info@avop.nl
Op basis van een inventarisatie van uw specifieke behoeften als opdrachtgever kijken wij of ons huidige e-tooling portfolio in voldoende mate aansluit. Soms is het ontwikkelen van maatwerk, bij voorkeur in coproductie, meer passend. We doorlopen de volgende fasen.
Voorfase:
Operationele fase: